| 北京時間11月7日消息，據國外媒體報道，雅虎目前擁有的正式員工和合同工總數共計1.8萬人。業界認為，雅虎應當裁減掉其中的1萬人，這種觀點也得到了雅虎內部一些工作時間較長的人士的支持，同時也得到了雅虎公司之外像馬克·安德魯森（Marc Andreessen）等人士的支持。
雅虎首席執行官瑪麗莎·梅耶爾（Marissa Mayer）自己也很清楚，她必須讓雅虎裁減大量的員工。事實上，早在梅耶爾7月份接管雅虎時，她就知道了這一點。據知情人士透露，梅耶爾早就說過：“裁員這事交給我吧。華爾街希望雅虎這樣，雅虎員工也希望這樣。”
面對著未來的裁員計劃，梅耶爾顯得并不著急。據目前的消息人士透露，梅耶爾并不想突然進行如此大規模的裁員，她不會立即宣布“讓1萬名員工離職回家”。
在過去的幾年中，雅虎的確有過幾次規模較大的裁員，但是，這種大規模的裁員，并不是梅耶爾的風格。相反，據知情人士透露，梅耶爾將會“非常謹慎、非常小心翼翼地”執行削減成本措施。
梅耶爾在裁員方面需要小心行事。突然的大規模裁員可能會降低雅虎其他員工的士氣，因為員工們會感覺到他們永遠沒有終點，或許下一個被裁員的就是他們。有時候，更好的方式就像慢慢地解開繃帶那樣——一點一點的解決。
事實上，梅耶爾的裁員計劃早已進入了實施階段。上個月，雅虎裁減了韓國部門的200名員工。就在本周二，雅虎宣稱將“停止”雅虎移動博客業務的運營。
在回顧雅虎第三季度財報的電話會議上，梅耶爾并未談及哪些部門將面臨裁員的問題。但是，梅耶爾曾經聲稱，她希望雅虎一半的研發人員是移動方面的研發人員。目前而言，雅虎還是以網站研發為主，該公司的大多數工程師并不熟悉如何為iPhone或Android手機打造應用。或許，雅虎的研發人員需要學習如何打造移動應用，否則他們將會面臨失業的命運。 |
浙公網安備 33038102330897號